遠 龍 不銹鋼 股份 有限 公司

公司資訊

  • 產業類別 : 鋼鐵工業
  • 公司位置 : 高雄市小港區大業南路28號
  • 公司傳真 : 
  • 資本額 : 20億
  • 統編 : 27699704
  • 公司人數 : 220
  • 公司網址 : http://www.ylss.com.tw

公司簡介

於2005年12月9日設立,為遠東集團旗下之一員,資產總額約新台幣52億元,佔地73,000平方公尺,整廠規劃為年產能13萬噸。以BA亮面不銹鋼捲為主要產品,並提供各類不銹鋼捲之買賣。我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,歡迎優秀的朋友一起加入某股份有限公司的工作行列。

經營理念
顧客第一、專業服務、品質至上、持續改善。
在秉持品質政策的意念下,我們全面執行ISO 9001品質管理系統,提升不銹鋼專業能力及服務品質,並秉持持續改善精神提昇品質與生產力,達到顧客滿意的水準。 我們承諾會依據品質政策建立品質目標,並在符合顧客及法令要求基礎下,進行各項改善措施以持續改善品質管理系統。

產品/服務

亮面不銹鋼捲

公司福利

法定項目:

勞保、健保、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、員工體檢、勞退提撥金、職災保險、哺乳室

福利制度:

獎金類: 年終獎金、三節獎金、禮品、激勵獎金、績效獎金
保險類: 意外險、員工團保
餐飲類: 伙食津貼
交通類: 員工停車位或停車補助
娛樂類: 自強活動、國內旅遊
補助類: 員工結婚補助、生育補助、子女教育補助、員工及眷屬喪葬補助、國內、外旅遊補助、社團補助
其他類: 需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度

更多說明

* 設備類:醫務室
* 教育訓練:新進人員訓練、職能訓練、通識教育、工業4.0、共識營
* 職工福利委員會:四節禮券(春節、勞動節、端午、中秋)、婚喪喜慶補助、子女教育補助、* 各類活動:親子活動、員工旅遊、讀書會、社團活動....
* 其他福利面議

注意!

本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準

公司環境/產品

本公司暫時無職缺


檢舉/反應不實

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薪資福利

請問公司給薪有符合勞基法嗎?

請問薪水未來有調整空間嗎?

請問年終獎金大概會發多少呢?

上班情形

請問會常常加班嗎?

請問遲到/被客訴之類的會扣員工薪水嗎?

請問輪班會不會補助餐費呢?

工作內容

請問這份是否需要考取相關證照呢?

請問需要外語能力嗎?

請問會不會有出差需求呢?

公司內部狀況

這是一間值得久待的公司嗎?

請問有合理的升遷制度嗎?

請問公司的員工離職率高嗎?

※ 明確的問題及適當的禮貌,可增加前輩回覆率。 ※ 為了保護資訊安全,請勿隨意透露個人資訊。

7-9 月可使用 3 次全體諮詢,尚餘 {3-n} 次。 此次發問將送出 11 則訊息。

不知道怎麼向前輩請教嗎?你可以參考這些問題!

薪資福利

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上班情形

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請問輪班會不會補助餐費呢?

工作內容

請問這份是否需要考取相關證照呢?

請問需要外語能力嗎?

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公司內部狀況

這是一間值得久待的公司嗎?

請問有合理的升遷制度嗎?

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远龙不锈钢股份有限公司是中国台湾地区中的企业, 与主办公室在高雄市。 它在钢管制造行业运营。 该公司成立于2005.12.09。

总部
小港区大业南路28号
高雄市; 高雄市;

联系方式: 购买远龙不锈钢股份有限公司报告以查看信息。

网站: http://www.ylss.com.tw

基本信息

员工总数:

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流通股:

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评级:

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成立日期:

2005.12.09

主要管理人员

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董事长

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总经理

所有权明细

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公司資料

  • 員工人數220人
  • 公司電話目前尚無徵才
  • 產業類別金屬相關製造業
  • 公司傳真目前尚無徵才
  • 資本額20 億 經濟部商業司查詢
  • 公司網址 http://www.ylss.com.tw
  • 人事聯絡目前尚無徵才
  • 聯絡地址 目前尚無徵才地圖地圖

公司簡介

於2005年12月9日設立,為遠東集團旗下之一員,資產總額約新台幣52億元,佔地73,000平方公尺,
整廠規劃為年產能13萬噸。以BA亮面不銹鋼捲為主要產品,並提供各類不銹鋼捲之買賣。
我們重視每一位員工,除了有良好工作環境、也提供學習及成長的空間,
歡迎優秀的朋友一起加入遠龍不銹鋼股份有限公司的工作行列。

經營理念

顧客第一、專業服務、品質至上、持續改善。

在秉持品質政策的意念下,我們全面執行ISO 9001品質管理系統,提升不銹鋼專業能力及服務品質,
並秉持持續改善精神提昇品質與生產力,達到顧客滿意的水準。

我們承諾會依據品質政策建立品質目標,並在符合顧客及法令要求基礎下,
進行各項改善措施以持續改善品質管理系統。

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公司制度

員工福利

福利說明

【法定項目】
哺乳室 週休二日 家庭照顧假 勞保 健保 陪產假 產假 特別休假 育嬰留停 
女性生理假 勞退提撥金 產檢假 就業保險 防疫照顧假 員工體檢 職災保險

【其他福利】
年終獎金 三節獎金/禮品 特殊節日獎金禮品 醫務室 不扣薪病假 結婚禮金 
生育津貼 子女教育獎助學金 旅遊補助 急難補助 國內旅遊 社團活動 員工停車位 停車位 員工團體保險

1.員工保險:勞保/健保及團保。
2.獎金制度:三節(春節、端午、中秋)獎金、產銷獎金、公積金、年終獎金、各類獎勵獎金。
3.教育訓練:新進人員訓練、職能訓練、通識教育、工業4.0、共識營。
4.職工福利委員會:四節禮券(春節、勞動節、端午、中秋)、婚喪喜慶補助、子女教育補助、
社團補助、旅遊補助、急難救助補助、生日禮券。
5.各類活動:親子活動、員工旅遊、讀書會、社團活動....。

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