离职 准备 一亩三分地

国内研二退学申请美国master还是phd？

目前某985研一在读，9月开学研二了，请问应该退学申请master或phd，还是读完了国内再申请二硕或phd？

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亚麻辞职 工资问题

地里匿名用户10 个月前

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地里匿名用户10 个月前

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辞职需要对老板说同事对客户以及我不尊重吗？

H1B transfer中，准备辞职。在现在公司工作三年，其中各种不愉快，但从未撕破脸。本想着离职好聚好散，随便找个找到一份离家近的工作为理由。但是有一个同事，特别rude，经常说我和中国客户是foreigner，还讽刺一位日本auditor是坐集装箱来的美国。我已经觉得这是歧视了，但这个人在公司1

地里匿名用户1 年前

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地里匿名用户1 年前

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要不要暗示离职

今天开组会，老板宣布了另一个组员离职，然后决定我来接那个同事的活，因为那个同事是senior，很多活也很难，所以老板外加剩下的组员和要离职的组员都说了很多鼓励激励的话，并且对我的能力和工作前途给予了很大肯定。。。。但是我其实也要离职了，但是h2b transfer中，很难说要多久但是也很快了 因为

地里匿名用户2 年前

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地里匿名用户2 年前

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大家辞职都怎么和老板说？准备去读研的我真的好困扰

我本科毕业后入职了一家稳定养老公司当Data engineer， 待遇不错，同事老板都对我非常好，学到了很多。在当时快毕业的时候两手准备还申请了一个tech高校的cs研究生，运气好也录了。我当时就defer了，决定先工作一年再读研。但是工作面试的时候肯定也不能说我只工作一年就去读研吧，这些都没讲。公

地里匿名用户2 年前

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地里匿名用户2 年前

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明天准备和manager说辞职的事，请问有没有什么建议的理由

我毕业刚工作了一年一个月，今天manager说我升职了，但是我准备明天和manager的1:1就提出我要在下个月离职，大概两周的notice，因为新公司入职时间也很紧张。 我在跳槽这段时间任务都还是好好做了，所以业务上我觉得没有对不起公司。实际理由是我觉得公司离上市可能还要时间，但是我等不了，想去

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该不该让老板提前announce离职

楼主现在已签offer在等h2b transfer。一般都是最少等到收到notice再去和老板谈离职的事情，楼主一开始也是苦等中，准备拿到notice就走人，但是尴尬的事情来了，上周老板突然找我私下谈话，说她过两周就要走了，第二天org里就会announce。我震惊之余，也只好交底自己也是在离职的路

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请问亚麻离职一定提前2周和HR + Manager说吗

请问亚麻离职一定提前2周和HR + Manager说吗？还是一个周也可以？ 提前谢谢！

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求问亚麻离职请假问题

去年来亚麻，1年多，今早Forte review，自问无功也无过，准时deliver，以为至少是个archive，没想是NI，接下来就是pip？日常1:1有时会说有sev2处理不到位，cr的revision有点多，就没了。 好在早就开始面试，上月接了狗家的offer，在transfer。本想拿

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老板下下周休假，是应该在他休假前辞职还是等他回来再辞职？

H1b transfer刚批准，还在等纸质approval。估算下周大概会收到，我本来打算下下周一辞职，但是上周五老板Standup说他下下周休假一礼拜。 想问问大家，这种情况，我是在他休假前辞职还是等他回来再辞职比较好？ 谢谢

地里匿名用户2 年前

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地里匿名用户2 年前

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亚麻有没有如果去competitor当天离职的规定呢？

求有亚麻离职经验的童鞋解答 如果有这样的rule 哪些算是competitor呢 Alexa对应是谷歌？ AWS对谷歌微软？如果是去competitor那边 是不是提出离职的当天就能走了 不用two week notice了呢？

地里匿名用户2 年前

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地里匿名用户2 年前

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two week notice还需要参与日常会议吗

是这样的，我已经提交了two week notice 但我的manager并没有向全组人宣布。马上就是我的最后一周了，我在思考每天的standup我还要不要参加。因为真的是毫无意义呀。 大家离职都是怎么做的呢？有没有什么离职需要注意的事项？提前谢谢啦！

地里匿名用户2 年前

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地里匿名用户2 年前

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是不是应该尽力交接？

我在一个金融行业做了十几年软件。最近决定离职了。给了公司两个星期的通知，一个星期过去了，谁来交接都没定。 因为公司管理非常混乱，以至于有很多日常工作是靠我做的。我的离职可能会导致某些日常工作无法正常运转。公司可能也意识到这点， 公司CEO特意和我zoom了几个小时。给公司的未来画了一很大

地里匿名用户2 年前

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地里匿名用户2 年前

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【真诚求助】目前在国内半工半读，面对不容乐观的签证形势如何规划

背景：20本科ee毕业，七子出身，父母体制内党员 条件一般（但在地里的话就很差了，大概就上不起私立美本的程度由于一些比较复杂的原因（简单来说被某单位鸽了），毕业计划被完全打乱，最后决定去美国留学， 原因： 1.国内ee就业形势一般，本科优质岗位很少 2.比较希望能借助opt，自己攒点小钱。个人

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小白求助试用期提辞职的问题

如题，去年底找到一家类似staff company的公司，当时签的offer是只写了开始的日期，没有写如果离职需要赔偿，但是没有正式去client那边上班之前是没有任何收入和benefit的。因为找工作太难(较冷门专业)想了想就签了，后面公司HR还要了我的护照和SSN包括工卡的信息。这是我第一份找到

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该如何处理辞职的时间？

大家好，之前发帖吐槽过工作不顺心，打算辞职。关于要辞职的背景就是对这份工作不满意，工作内容逐渐变成了处理杂活和行政工作，学不到东西，在家上班后部门里的WLB变得很模糊。最近几个月自己工作的确也做得很不好，情绪上的消极雪上加霜，上班划水成分很大，每天基本就是把必须的任务处理了，那些杂活就堆着拖着。前两

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血泪教训：bg check千万不要同意联系现任雇主

如题。。。 今天刚给notice，结果老板说，你是不是之前和别人说了你要走？我一愣，我明明连身边的朋友都没说。。。 老板说她的老板之前就知道我要走了，而且还是一个远在加州的人告诉他的。。。我懵了，到底发生了什么？ 后来问了一圈朋友。。大概是我bg check的时候选了“give permiss

地里匿名用户2 年前

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地里匿名用户2 年前

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离职前公司要求签Non-Compete

东岸某个巨小无比的华人公司，LZ呆了不到3年做到了manager。然后现在递交离职准备去亚麻，也告诉了公司准备去的是亚麻。突然公司发了一个Non-Compete。我理解我们公司业务和亚麻半点关系都没有，但是这个东西我也不知道对我有没有影响或者公司是不是在挖坑。 地里有了解这个的朋友能告诉一下我

地里匿名用户2 年前

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地里匿名用户2 年前

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二月初review陆续结束，陆续周周都收到last day邮件

我才进公司半年啊，从去年九月开始陆续收到一封封同事离职前的last day 告别信，我懵了。 走的都是技术骨干或者能力不错的人。不清楚他们为什么一个一个陆续都走了。 哎，但我也拿到offer，下月也走人了。这公司太诡异了。

地里匿名用户2 年前

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地里匿名用户2 年前

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求助！STEM OPT离职需要带走哪些材料

STEM OPT, 离职 现在收集到的信息是带走i983，verification letter of employment,告知毕业学校 请问还需要什么? 1.询HR说离职在他们那没有手续要走。email老板三次了，老板拖着不签i983和内部的form然后在2 weeks notice里

地里匿名用户2 年前

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地里匿名用户2 年前

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